Vom 12. bis zum 14. März 2009 trafen sich die Gazing-Partner im Seepark-Hotel in Geldern.

Dieses Treffen diente der weiteren Professionalisierung der für Gazing Performance im Segment des Managementtrainings tätigen Trainer und Berater. Sie hatten die Möglichkeit die Inhalte in Einzelstudien, Partner- und Gruppenarbeiten zu vertiefen. Ein Themenschwerpunkt war das Arbeiten mit den verschiedenen Tools, die in der Managementweiterbildung eingesetzt werden: „Managers X-Check©“ und „Attention Seeker©“.

Die Trainer wurden im Umgang mit den für die Führungskräfte wichtigen Fragen: „Was ist in meinem Team oder Fachbereich zurzeit der wirklich wichtige Themenschwerpunkt?“ und „Was sind lediglich Reaktionen auf die  Themen, die aber gleichzeitig von der effizienten Bearbeitung des im Blickpunkt stehenden Themas massiv ablenken?“ konfrontiert. Sie vertieften ihre Kenntnisse der dazu passenden und zielführenden Gazing-Vorgehensweisen.

Darüber hinaus wurde beim Themenfeld „Attention Seeker“ deutlich herausgearbeitet, dass der Fokus auf der Denkweise, den Fertigkeiten und der Struktur liegt. Die Führungskräfte werden durch die Trainerimpulse erkennen, dass nur bei einer hohen Identifikation mit der Aufgabe, dem Team und dem Unternehmen dauerhaft optimale Leistungen erbracht werden können. Sie erkennen die Wichtigkeit der anzuwendenden Fertigkeiten und leiten einen entsprechenden Handlungsbedarf bei vorhandenen Defiziten ab. Auch die Strukturen werden kritisch gewürdigt und es wird immer wieder die Frage gestellt: „Welche Struktur würde sich positiv auf die Performance des Einzelnen und auch des gesamten Teams auswirken?“

Nach diesem dreitägigen intensiven Treffen sind die für Gazing Performance tätigen Trainer für weitere anspruchsvolle Trainingseinsätze vorbereitet.